Получение спонсорской лицензии для приема на работу в Англии бывших студентов

Мы не первый год сотрудничаем с юридической фирмой Imperial & Legal по самым разным вопросам, касающимся наших клиентов. В этот раз мы обратились к ним за консультацией по поводу расширения штата наших сотрудников – оказалось, чтобы взять на работу иностранных студентов, которые получили образование в Англии, нам нужно получить разрешение – спонсорскую лицензию. Я рад, что опытные специалисты Imperial & Legal помогли нам быстро решить этот вопрос.

Руководитель компании АВС Universal

Имя и фото клиента изменены

В Imperial & Legal обратилась фирма АВС Universal, являющаяся нашим давним клиентом. Руководителю компании требовалась консультация о приёме на работу иностранных студентов, которые окончили британские учебные заведения, и оформление документов для их дальнейшего легального проживания в стране.

Наш клиент

Компания АВС Universal занимается недвижимостью в Лестере.  В данное время руководство фирмы решило расширить штат сотрудников и, соответственно, делегировать работу по некоторым аспектам бизнеса новым сотрудникам. 

Служба работы с персоналом компании АВС Universal разместила предложение о вакансиях на соответствующих интернет-площадках. Так как данная позиция не требовала особой квалификации, она заинтересовала многих студентов, которые только окончили университет. После собеседований были отобраны кандидаты, которые идеально подходили для данной позиции, но в связи с тем, что у них заканчивался срок студенческой визы, у юристов Imperial & Legal появились две задачи. 

Задачи

Первое, это получение спонсорской лицензии, которая позволит нашему клиенту принять на работу иностранных кандидатов. И второе задание — это оформление визы квалифицированного работника для данных кандидатов, так как у них истекал срок студенческой визы.

Решение

Иммиграционные адвокаты Imperial & Legal попросили исполнительного директора АВС Universal назначить уполномоченное лицо, которое будет нести ответственность за получение спонсорской лицензии, действия других работников, имеющих доступ к системе, и в целом заниматься координацией всего процесса оформления лицензии спонсора.

Специалисты Imperial & Legal начали подготовку – чтобы не затягивать процесс, мы сразу же отправили клиенту список документов, которые необходимы для подачи заявки на спонсорскую лицензию: 

• выписка с корпоративного банковского счёта;
• подтверждающее письмо из банка;
• аудированная годовая отчётность компании;
• свидетельство о постановке на учёт в налоговой службе;
• письмо от регулирующего органа.

Клиент присылал нам документы по мере готовности. И уже через две недели после того, как все необходимые документы были собраны и наши специалисты подали онлайн-заявку, компания АВС Universal получила   спонсорскую лицензию.

Получение спонсорской лицензии накладывает на работодателя некоторые обязательства, основные из них: 

• контроль за иммиграционным статусом иностранных специалистов;
• хранение копий документов каждого работника организации, включая копии паспорта, свидетельств об образовании и профессиональной квалификации;
• отслеживание и запись присутствия сотрудников на работе;
• обновление контактных данных работников компании;
• своевременное оповещение иммиграционной службы о возникших проблемах (например, если иностранный сотрудник перестал выходить на работу).

После оформления лицензии спонсора компания имеет право выдавать спонсорские сертификаты (CoS — Certificate of Sponsorship) приглашаемым на работу иностранным сотрудникам. Сертификат представляет собой не физический документ, а электронную запись в системе. Каждому сертификату присваивается уникальный номер, который иностранный специалист обязан указать при подаче заявки на британскую рабочую визу.

После получения клиентом спонсорской лицензии у иммиграционных адвокатов Imperial & Legal начался второй этап работы – выпуск спонсорских сертификатов для принимаемых на работу выпускников и подача заявок на оформление для них рабочих виз. Наши юристы проверили сроки окончания студенческой визы каждого кандидата, чтобы успеть вовремя оформить им новое визовое разрешение – в течение месяца все молодые специалисты получили рабочую визу в Англию.

Компания АВС Universal получила спонсорскую лицензию и оформила визы для сотрудников за полтора месяца

Результат

Руководство АВС Universal в очередной раз убедилось в компетентности и профессионализме специалистов Imperial & Legal. Спонсорская лицензия была получена уже через две недели после подачи заявки и не потребовала от компании никаких усилий, кроме предоставления документов. Вскоре на работу были приняты новые сотрудники, которым быстро оформили спонсорские сертификаты и визовые разрешения, позволяющие им легально жить и работать в самой лучшей компании Лестера, занимающейся недвижимостью.